Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníInterní auditor ISO 45001 - ISO-Chmelík ISO 45001 je systém pro ty, kteří nechtějí zapomenout na nic důležitého v komplikovaném labyrintu ochrany zdraví a bezpečnosti práce a vyhnout se tak zbytečné pokutě. Není nutné absolvovat drahé zkoušky odborně způsobilé osoby pro zajišťování BOZP abyste měli přehled o zákonných povinnostech a zjis ^
Další zlevněné kurzy |
Výpis školení a/nebo kurzů podle klíčového slova: problematika kolektivní - pouze v názvu kurzu hledá aspoň jedno klíčové slovo [OR]Hledáno v oborech jednotlivých školení: problematika kolektivníDalší kurzy a školení : Mzdová problematika
| Pracovněprávní problematika škol
mzdová problematika Hledáno ve školících firmách: problematika kolektivníInstitut Franka Dysona s.r.o. (odkaz na termíny kurzů) Hledáno v názvu kurzu/školení: problematika kolektivníZobrazit jako:
Tabulka termínů kurzů (problematika kolektivní) Počet nalezených kurzů : 245 Odborová problematika/kolektivní vyjednávání – z pohledu pracovněprávních vztahů a vyjednávacích metod v roce 2024Na semináři získáte podrobné informace k zákonu o kolektivním vyjednávání a s tím souvisejícími částmi zákoníku práce. Seznámíte se s praktickým řešením a postupy při průběhu kolektivního vyjednávání, s propojením příslušných ustanovení pracovněprávních předpisů, které ukládají konkrétní povinnosti zaměstnavatelům. Důraz přitom bude kladen na jejich praktické využití. Součástí výkladu bude také problematika komunikace s odborovou organizací – pravidla pro projednávání, informování a spolurozhodování . Budete seznámeni s připravovanými legislativními změnami dle požadavků EU. * kolektivní vyjednávání v ČR a zahraničí: • procesní pravidla kolektivního vyjednávání, • strategie a taktika kolektivního vyjednávání, • právní předpisy upravující kolektivní vyjednávání v České republice. kolektivní smlouvy: • pojem a druhy kolektivních smluv, • účastníci kolektivních smluv, • obsah kolektivních smluv, • uzavírání kolektivních smluv, jejich forma, platnost, závaznost a účinnost, • uložení kolektivních smluv a seznámení s jejich obsahem, • formy pracovního boje (stávka a výluka), • role zprostředkovatele a rozhodce při uzavírání kolektivních smluv. Zaměstnavatel a odborová organizace: • postavení odborové organizace u zaměstnavatele, • rozhodovací právo odborů, • problematika práva na informace a projednání ve vztahu k odborové organizaci, • skončení pracovního poměru a práva odborů, • uvolňování odborových funkcionářů a případná refundace. Odpovědi na dotazy, diskuze. ...
^
Podrobnosti ke kurzu, školení -
1. VOX a.s.
Kolektivní vyjednávání ve firmách kolektivní vyjednávání vznik, historický vývoj kolektivního vyjednávání v ČR a zahraničí procesní pravidla kolektivního vyjednávání strategie a taktika kolektivního vyjednávání příprava otázky – naslouchání zapojení třetí strany pojmenování problémů pravidla postupného ústupu nic nedát zadarmo kontrola emocí prostředí, pauza projev – mluvit k věci nezbytné mlčení právní předpisy upravující kolektivní vyjednávání v České republice zákoník práce a jednotlivá jeho ustanovení související s kolektivním vyjednáváním zákon o kolektivním vyjednávání Postavení kolektivních smluv a jejich praktické obsahu srovnání roku 2016 - 2017 nejčastější chyby zaměstnavatelů při kolektivním vyjednávání v roce 2016 kolektivní smlouvy Pojem a druhy kolektivních smluv vyšší koletivní smlouvy – pravidla, rozřiřování na další podnikatele podnikové kolektivní smlouvy jeden zaměstnavatel a více kolektivních smluv Účastníci kolektivních smluv odborové profesní svazy podnikové odborové organizace regionální odborové organizace zaměstnavatelské svazy podnikatelé Obsah kolektivních smluv zákonný obsah kolektivní smlouvy smluvní ujednání v kolektivních smlouvách co lze sjednat pouze v kolektivní smlouvě Uzavírání kolektivních smluv, jejich forma, platnost, závaznost a účinnost Uložení kolektivních smluv a seznámení s jejich obsahem Formy pracovního boje ( stávka a výluka ) Spory vzniklé z kolektivního vyjednávánírole zprostředkovatele a rozhodce při uzavírání kolektivních smluv Zaměstnavatel a odborová organizace – podrobný rozbor jednotlivých ustanovení zákoníku práce s tím souvisejících Postavení odborové organizace u zaměstnavatele Rozhodovací právo odborů problematika práva na informace a projednání ve vztahu k odborové organizaci Skončení pracovního poměru a práva odborů Uvolňování odborových funkcionářů a případná refundace Působení rad zaměstnanců u zaměstnavatelů pojmové vymezení zaměstnanecký rad praktické informace s tím související - srovnání s činností odborů u zaměstnavatele ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
InAkademia s.r.o.
Rekvalifikační kurz CHŮVA PRO DĚTI V DĚTSKÉ SKUPINĚ # DOMESTICA # pro zájemce o profesionální práci s dětmi v kolektivuRekvalifikační kurz Chůva pro děti v dětské skupině je určen pro všechny, kteří chtějí pracovat s dětmi v dětské skupině. Kurz vede ke složení zkoušky z profesní kvalifikace Chůva pro děti v dětské skupině. Tato profesní kvalifikace je uznávaná odbornost pro práci s dětmi v dětských skupinách. V kurzu přednáší specialisté z oboru: dětská psychologie, první pomoc, pedagogika, výživa dětí, legislativa v oboru. Součástí kurzu je povinná 60 hodinová praxe v mateřské škole nebo v dětské skupině. ...
^
Podrobnosti ke kurzu, školení -
DOMESTICA - kurzy s. r. o.
Komunikace v kolektivu a techniky spolupráceCo se naučíte: • Vnímat pracovní kolektiv jako celistvý organismus • Vidět každého pracovníka jako stavební prvek kolektivu • Vytvořit si vlastní typologii svého kolektivu • Naučíte se zásady nekolizní komunikace s různými věkovými skupinami • Naučíte se základy práce s myšlenkovými konstrukcemi a emocionálním tělem • Poznáte několik jednoduchých technik pro přehlednější a hladší práci v kolektivu kolektiv není jedno tělo, skládá se z individualit. Je jako písečná pláž – vidíte plochu, ale ta je složená ze zrníček. Podle kvality těch částeček se udává i kvalita celé pláže: je oblázková, barevná, šedá, písečná a podobně. Stejně tak kvalita kolektivu je daná výběrem, sestavou individualit. A jsme v nekonečném množství variant co se týče věku, pohlaví, profesí, stupně vzdělání, psychické odolnosti či citlivost, rodinného zázemí a podobně. * 1. Postavení každé osobnosti v kolektivu na to místo, kde je nejplatnější: a) Pochopení osobnostního vkladu dané osoby (komunikační typologie) b) Přijetí zásady, že pracovník musí být na daném místě spokojený (osobní ambice, schopnost vedoucího vysvětlit danou pozici a práci) c) Zásada, že každý v kolektivu je stejně důležitý (když začnou oblázky z pláže mizet, začne se zmenšovat až zmizí, znehodnotí se) 2. Mezigenerační komunikace (staré dobré slušné chování, videoukázky) 3. Komunikační typologie (videoukázky) 4. Pochopení rozdílnosti komunikace mužů a žen (výhoda smíšených pracovních skupin) 5. Pochopení vlastních silných a slabých stránek, jejich přijetí a práce s nimi na základě archetypů 6. Pochopení toho, co se děje v těch druhých (práce s myšlenkami a emočním zatížením) ...
^
Podrobnosti ke kurzu, školení -
1. VOX a.s.
Účetní a daňová problematika vybraných oblastí Seminář je určen zejména účetním a ekonomům. Seznámí se s aktuálními a připravovanými změnami v r. 2009. Vhodné i pro nezisková a příspěvkové organizace. Obsah: Cestovní náhrady v návaznosti na zákoník práce. Bezpečnost a ochrana zaměstnanců při práci z pohledu zaměstnance i zaměstnavatele – osobní ochranné pomůcky, opotřebení vlastního nářadí, ochranné nástroje, příspěvky na závodní stravování,nealko nápoje atd.. Daňové odpisy hmotného a nehmotného majetku vč. Technického zhodnocení. Opravné položky k pohledávkám – účetní i daňové. Úroky z prodlení, smluvní pokuty a penále z hlediska účetnictví i daní. Příspěvky jiným subjektům, dary. § 25 odst. 1 písm. w – úroky z úvěru a půjček poskytnutých spřízněnými subjekty Rezervy z hlediska účetnictví a daní ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
EDUX, s.r.o.
ZÁKON O SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH - PŘÍSPĚVEK NA PÉČI - ÚVOD DO problematIKY - včetně novel ? Seznámení s obsahem semináře, očekávání účastníků. ? Aktuální znění zákona č. 108 - 2006 Sb., o sociálních službách - příspěvek na péči - včetně novel. ? Příspěvek na péči ve vztahu k EU předpisům. ? Podmínky vzniku nároku na dávku. ? Pečující osoby. ? Stupně závislosti. ? problematika sociálního šetření a obsah posudku lékařské posud ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM
Úvod do problematiky vymáhání pohledávek, interní a externí inkasoKurz je pořádaný ve spolupráci s Asociací malých a středních podniků a živnostníků ČR a je určen zejména těm, kteří se chtějí v problematice vymáhání pohledávek lépe zorientovat, správně si nastavit vlastní inkasní procesy a umět si vybrat vhodného externího dodavatele pro zajištní externího inkasa. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Asociace inkasních agentur
ZÁKLADY SOCIÁLNĚ TERAPEUTICKÉ PRÁCE S problematIKOU NÁSILÍ URČEN PRO sociální pracovníky, psychology, psychoterapeuty, studenty ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Psychoterapeutické centrum Gaudia
ZÁKON O SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH - PŘÍSPĚVEK NA PÉČI - ÚVOD DO problematIKY - Aktuální znění zákona č. 108 - 2006 Sb., o sociálních službách - příspěvek na péči. Příspěvek na péči ve vztahu k EU předpisům. Podmínky vzniku nároku na dávku. Pečující osoby. Stanovení stupně závislosti. Výše příspěvku a možnosti jeho navýšení. Specifika řízení o dávce. Přechod nároku na dávku. Přeplatky. problematika sociálního šetření a obsah posudku lékařské posudkové služby. Diskuse. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM
ZÁKON O SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH - PŘÍSPĚVEK NA PÉČI - ÚVOD DO problematIKY -¤ Seznámení s obsahem semináře, očekávání účastníků. ¤ Aktuální znění zákona č. 108 - 2006 Sb., o sociálních službách - příspěvek na péči. ¤ Příspěvek na péči ve vztahu k EU předpisům. ¤ Podmínky vzniku nároku na dávku. ¤ Pečující osoby. ¤ Stupně závislosti. ¤ problematika sociálního šetření a obsah posudku lékařské posudkové služby. ¤ Výše příspěvku a možnosti jeho navýšení. ¤ Specifika řízení o dávce. ¤ Přechod nároku na dávku. ¤ Přeplatky. ¤ Diskuse, zhodnocení. ...
Podrobnosti ke kurzu, školení -
Ludmila Novotná, vzdělávací agentura PROFESIM
Počet nalezených kurzů : 245
Celkem nalezeno kurzů, školení a/nebo rekvalifikací : 245
Nenašli jste kurz? Zkuste zadat jednoduché klíčové slovo, nezadávejte frázi nebo skloňování a zkontrolujte diakritiku Hledat kurzy po jednotlivých klíčových slovech:
| problemat| kolektiv Nenašli jste kurz, školení, studium a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po školení a nebo kurzu a my ji zveřejníme na stránkách serveru skoleni-kurzy.eu. Možnost odpovědět na danou poptávku mají pouze
registrované školící firmy na serveru skoleni-kurzy.eu .
Seznam článků (doporučení)
|